地鐵站務助理人員
1.年齡在40周歲及以下。五官端正，語言表達清晰流暢，普通話標準。具有《紅十字救護員證》優先錄用。2.符合本崗位學歷要求。具備國家承認的大專及以上學歷，同等條件下，具有相關職業資格者優先錄用。學歷證明須是學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《畢業證書》。3.品德良好。遵紀守法、品行良好，無刑事處罰、勞動教養、行政拘留、強制戒毒或者被開除公職、開除軍籍等不良記錄，需提供由公安部門開具的《無犯罪記錄證明》。4.身心健康。需提供三級甲等醫院入職體檢合格報告，。男性170cm以上，女性160cm以上；雙目裸視0.4以上，或雙目裸視不低于0.1且矯正視力均在1.0以上； ；體重正常（BMI＜28），四肢及關節活動正常，血液檢查符合檢驗標準，無內臟缺損及重大手術史或較嚴重內臟疾病，無心腦血管等慢性疾病，無烈性傳染性疾病和史，無家族遺傳病史（如、癲癇、高血壓、糖尿病等）；無中、重度焦慮、抑郁、暴力、自閉等傾向，無史。身體條件符合工作崗位要求，能適應地下、地面、高架的自然工作環境和長期倒班的工作需求，具有良好的心理素質。1.負責地鐵車站的日常運營管理工作，包括乘客引導、票務處理、安全檢查等；2.監控車站內設備設施的運行狀態，及時發現并報告異常情況；3.協助處理突發事件，確保乘客安全及車站秩序；4.提供優質的客戶服務，解答乘客咨詢，解決乘客問題；5.完成上級領導交辦的其他任務。
薪資福利:1.工資待遇：綜合年薪約5萬—7萬元；2.提供良好的職業發展空間和晉升機會，鼓勵員工不斷提升自我；3.完善的福利體系，五險、節日福利、高溫補貼、帶薪年休假等。
1.招聘各階段結束后將對進入下一考核階段的人員進行通知，請保持通訊方式暢通；對于未能進入下一考核階段的應聘人員，我們將不再進行電話或其他形式的通知；2.資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現應聘人員不符合招聘條件的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任；3.此次招聘不收取任何，不指定輔導用書；4.應聘人員所提交的應聘材料，將嚴格保密，。